1. Memiliki gelar sarjana dengan minimal IPK 3.00
2. Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai Legal dan / atau Litigasi Perusahaan/Konsultan Hukum/ Law Firm
3. Memiliki minimal pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajerial.
4. Pendidikan minimal S1 Hukum dengan IPK minimal 3.00

• Memberikan pengarahan dan pemeriksaan proses kinerja yang dilakukan oleh staff dibawahnya
• Mewakili perusahaan bila menghadapi case yang terkait dengan Hukum, baik case dari internal maupun eksternal atas persetujuan Group Head
• Memberikan saran/pendapat hukum kepada Direksi terkait tindakan hukum yang akan dan/atau sedang dihadapi perusahaan
• Melakukan tindak lanjut atas segala permasalahan hokum
• Membuat/mereview dan menganalisa kontrak/perjanjian kerjasama
• Mendokumentasi berkas Legal dan litigasi perusahaan
• Mengkoordinasikan kinerja fungsi administrasi dan Corporate Secretary untuk mencapai misi Divisi.
• Membantu Group Head dalam menyiapkan dan menyelenggarakan kegiatan-kegiatan koorporasi diantaranya RUPS dan public ekspose, dan dalam pertemuan antara BOD dengan komisioner, serta membantu dalam memberikan layanan perlindungan hukum perusahaan
• Membuat dan menyampaikan laporan-laporan perusahaan kepada seluruh regulator terkait, secara tepat waktu
• Melakukan supervise dan koordinasi terkait pelaksanaan RUPS dan hasil RUPS
• Memastikan perusahaan mengikuti ketentuan terhadap peraturan maupun undang-undang yang berlaku
• Memastikan penyampaian laporan-laporan perusahaan kepada seluruh regulator terkait tepat waktu
• Bertanggung jawab atas dokumentasi Legal perusahaan (Akte Notaris Pendirian-Perubahan, RUPS, peninjauan hukum, korespondensi sampai finalisasi dokumen hukum)
• Melakukan support data legal untuk tender - tender pada perusahaan melalui divisi internal terkait
• Memberikan update aturan-aturan dari regulator (jika ada) kepada pihak terkait

Proses Rekrutmen & Seleksi:

1. Pengisian FAP (Form Aplikasi Pelamar)
2. Screening (administrasi, kesehatan, background check)
3. Pencocokan Kompetensi (test psikologi, test kompetensi, interview, test lain yg diperlukan)
4. Offering (penawaran)